O agravamento da situa\u00e7\u00e3o econ\u00f4mico-financeira do Correios n\u00e3o \u00e9 surpresa nem novidade. Como tamb\u00e9m a forma com que as \u00faltimas diretorias t\u00eam tratado a situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Desde o agravamento da pr\u00e1tica de utilizar a Empresa como propriedade do partido do Governo de plant\u00e3o (quando, na verdade, \u00e9 do Estado) foi radicalizado, a Adcap tem alertado, seja com sugest\u00f5es, com divulga\u00e7\u00e3o de an\u00e1lises dos balan\u00e7os da Empresa, reuni\u00f5es, den\u00fancias aos \u00f3rg\u00e3os fiscalizadores e \u00e0 imprensa, e a\u00e7\u00f5es na justi\u00e7a, todos os atos que atentam contra esse verdadeiro patrim\u00f4nio do povo brasileiro.<\/p>\n
Os discursos dos tr\u00eas \u00faltimos presidentes s\u00e3o bastante parecidos. As pr\u00e1ticas deles, tamb\u00e9m! Prop\u00f5em reduzir despesas e fazer gest\u00e3o eficaz. Mas n\u00e3o falam em aumentar receitas e, pior, massacram o trabalhador enquanto mant\u00eam e trazem mais pessoas cedidas de outros \u00f3rg\u00e3os e “assessores especiais”, todos para ocupar altas fun\u00e7\u00f5es e receber gordos sal\u00e1rios – puro desperd\u00edcio.<\/p>\n
Conhecemos a realidade dos Correios e entendemos que medidas urgentes devem ser adotadas para colocar a Empresa em rumo certo, recuperando sua boa qualidade de servi\u00e7os, seus resultados financeiros e seus bons fundamentos. Sabemos que os trabalhadores ter\u00e3o que fazer algum sacrif\u00edcio (e todos os trabalhadores t\u00eam esta consci\u00eancia). Mas, CORTAR SOMENTE NA CARNE DO TRABALHADOR?<\/p>\n
Algumas medidas duras est\u00e3o sendo anunciadas e adotadas pela diretoria da Empresa, sob a justificativa de que o Correios est\u00e1 na UTI. N\u00e3o h\u00e1 dinheiro! Os trabalhadores s\u00e3o chamados a contribuir, compreender e fazer sua parte nesse momento de recess\u00e3o. Mas, como estimular um engajamento que sangra apenas o trabalhador, como se ele fosse culpado pela situa\u00e7\u00e3o da empresa?<\/p>\n
O problema central da Empresa, nos \u00faltimos anos, \u00e9 a gest\u00e3o. A causa principal do atual quadro foi o aparelhamento pol\u00edtico-partid\u00e1rio, de todas as \u00e1reas e em todos os n\u00edveis. E a consequente n\u00e3o-prioriza\u00e7\u00e3o da empresa, considerando que os objetivos visados eram outros.<\/p>\n
Ao inv\u00e9s de discursos salvadores, queremos pr\u00e1ticas e atitudes que se coadunem com os princ\u00edpios adotados como VALORES pelo Correios, expostos na Identidade Corporativa: \u00c9tica, meritocracia, respeito \u00e0s pessoas, compromisso com o cliente, sustentabilidade.<\/p>\n
Para lembran\u00e7a de alguns e conhecimento de outros, os Correios acreditam e praticam os seguintes princ\u00edpios:<\/p>\n
1. \u00c9tica, pautada na transpar\u00eancia em seus relacionamentos e em boas pr\u00e1ticas de governan\u00e7a;
\n2. Meritocracia, pela valoriza\u00e7\u00e3o dos empregados por seu conhecimento e compet\u00eancia;
\n3. Respeito \u00e0s pessoas, com tratamento justo e correto \u00e0 for\u00e7a de trabalho;
\n4. Compromisso com o cliente, garantindo o cumprimento da promessa de efici\u00eancia de seus produtos e servi\u00e7os; e
\n5. Sustentabilidade, buscando sempre o equil\u00edbrio entre os aspectos social, ambiental e econ\u00f4mico, para garantir a lucratividade, respeitando as pessoas, a sociedade e o meio ambiente.<\/p>\n
Basta de discursos vazios e equivocados. N\u00e3o aguentamos mais ouvir que o nosso problema \u00e9 que “o mundo mudou, as novas tecnologias est\u00e3o acabando com o mercado do Correios, calcado no monop\u00f3lio, bl\u00e1, bl\u00e1, bl\u00e1…” Basta lembrar que sempre fomos l\u00edderes no mercado de encomendas (que \u00e9 concorrencial), que \u00e9ramos o operador log\u00edstico escolhido por grandes empresas clientes, que avan\u00e7amos no e-commerce e nos transportes gerados por ele. E que tudo isso vem sendo sucateado e se perdendo por incompet\u00eancia de gest\u00f5es pol\u00edticas que se sucedem na Empresa.<\/p>\n
Por que a Diretoria n\u00e3o come\u00e7a dando bons exemplos, devolvendo todos os cedidos que aqui permanecem e dispensando todos os “assessores especiais” e \u00a0escolhendo os gestores com base na compet\u00eancia, ou seja, desistindo da pr\u00e1tica de fazer dos Correios um cabide para “desempregados e apaniguados pol\u00edticos”? \u00c9 mais f\u00e1cil sangrar o trabalhador do se que justificar com padrinhos?<\/p>\n
Continuamos exercendo o nosso papel, de defender os nossos associados, os empregados, o Correios e a sociedade brasileira, que confia, acredita e sempre demonstrou um carinho especial por n\u00f3s, \u00fanica empresa presente em todos os 5.570 munic\u00edpios do Brasil.<\/p>\n
Continuamos prontos para colaborar para o desenvolvimento da Empresa. Basta que o discurso corresponda \u00e0 pratica, que o trato da coisa p\u00fablica seja feito com responsabilidade e que os trabalhadores sejam tratados com o devido respeito!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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