{"id":12607,"date":"2019-07-30T14:00:54","date_gmt":"2019-07-30T14:00:54","guid":{"rendered":"http:\/\/www.adcap.org.br\/?p=12607"},"modified":"2020-09-21T20:30:36","modified_gmt":"2020-09-21T20:30:36","slug":"permanencia-de-dependentes-pais-e-maes-no-plano-de-saude-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/permanencia-de-dependentes-pais-e-maes-no-plano-de-saude-2\/","title":{"rendered":"PERMAN\u00caNCIA DE DEPENDENTES PAIS E M\u00c3ES NO PLANO DE SA\u00daDE"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<h1 style=\"text-align: center;\"><strong>PERMAN\u00caNCIA DE DEPENDENTES PAIS E <\/strong><\/h1>\n<h1 style=\"text-align: center;\"><strong>M\u00c3ES NO PLANO DE SA\u00daDE<\/strong><\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0N\u00ba 48\u00a0\u2013 30\/07\/2019<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Recentemente a ADCAP divulgou informativo sobre a import\u00e2ncia dos associados apresentarem requerimento comunicando tratamento continuado de dependentes Pais e M\u00e3es vinculados ao benef\u00edcio de Sa\u00fade.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pela relev\u00e2ncia do assunto, informamos que est\u00e1 previsto para amanh\u00e3 (31\/07\/2019) audi\u00eancia de concilia\u00e7\u00e3o para an\u00e1lise das propostas apresentadas pela ECT e pelas Federa\u00e7\u00f5es representativas dos empregados, para as condi\u00e7\u00f5es de perman\u00eancia de pai e m\u00e3e no Benef\u00edcio de Sa\u00fade.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><u>NOT\u00cdCIA DO TST<\/u><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A audi\u00eancia ser\u00e1 transmitida ao vivo pelo canal do TST no YouTube.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O vice-presidente do Tribunal Superior do Trabalho, ministro Renato de Lacerda Paiva, apresentar\u00e1 na pr\u00f3xima quarta-feira (31), \u00e0s 15h, proposta de acordo para a Empresa Brasileira de Correios e Tel\u00e9grafos (ECT) e as federa\u00e7\u00f5es representantes de seus empregados. A audi\u00eancia ser\u00e1 transmitida ao vivo pelo <a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/user\/tst\"><strong>canal do TST no YouTube.<\/strong><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Urg\u00eancia<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ao convocar a audi\u00eancia, o vice-presidente lembrou que vem envidando esfor\u00e7os na busca de solu\u00e7\u00e3o de consenso para o conflito entre a empresa e os empregados, que \u00e9 objeto de procedimento de media\u00e7\u00e3o pr\u00e9-processual em andamento no TST. Entre outras medidas, o ministro tem promovido intensas interlocu\u00e7\u00f5es com os representantes dos dois lados. \u201cTais atividades foram mantidas com a mesma ou com maior intensidade no corrente per\u00edodo de paralisa\u00e7\u00e3o do funcionamento regular do TST, considerando principalmente a urg\u00eancia para a solu\u00e7\u00e3o e a relev\u00e2ncia do caso\u201d, afirma.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A urg\u00eancia diz respeito \u00e0 data-base da categoria, em 1\u00ba de agosto. A preocupa\u00e7\u00e3o do ministro Renato de Lacerda Paiva \u00e9 que, com o t\u00e9rmino da vig\u00eancia do atual acordo coletivo, os pais dos empregados possam perder o benef\u00edcio do plano de sa\u00fade.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No despacho (leia\u00a0<a href=\"http:\/\/www.tst.jus.br\/documents\/10157\/63416\/PMPP-1000948-70.pdf\/7fb95b55-7f06-f424-1e1d-99ee4b241cc6\"><strong>AQUI<\/strong><\/a>\u00a0a \u00edntegra), o vice-presidente pede que os representantes da empresa e das federa\u00e7\u00f5es informem o evento de transmiss\u00e3o a todos os empregados, a fim de que possam acompanhar a apresenta\u00e7\u00e3o e ter a melhor compreens\u00e3o poss\u00edvel dos termos da proposta.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Preocupa\u00e7\u00f5es<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A proposta da Vice-Presid\u00eancia deve contemplar as principais preocupa\u00e7\u00f5es dos empregados sobre o plano de sa\u00fade, como a base de c\u00e1lculo da mensalidade e a isen\u00e7\u00e3o de coparticipa\u00e7\u00e3o de tratamento cont\u00ednuos. No dia 17\/7, em reuni\u00e3o com representantes da Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Correios, Tel\u00e9grafos e Similares (Fentect) e da Federa\u00e7\u00e3o Interestadual dos Sindicatos dos Trabalhadores e Trabalhadoras dos Correios (Findect), o ministro pediu que a categoria avaliasse algumas sugest\u00f5es sobre esse tema, sobre a coparticipa\u00e7\u00e3o e sobre o plano de sa\u00fade para os pais, de forma a contribuir para a consolida\u00e7\u00e3o da proposta a ser apresentada.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sugerimos que\u00a0os benefici\u00e1rios do plano de sa\u00fade\u00a0 assistam a audi\u00eancia pelo TST, para estarem bem informados do que sera decidido.<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>Dire\u00e7\u00e3o Nacional da ADCAP<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; PERMAN\u00caNCIA DE DEPENDENTES PAIS E M\u00c3ES NO PLANO DE SA\u00daDE &nbsp; \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_editorskit_title_hidden":false,"_editorskit_reading_time":0,"_editorskit_is_block_options_detached":false,"_editorskit_block_options_position":"{}","footnotes":""},"categories":[150],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12607"}],"collection":[{"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12607"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12607\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12607"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12607"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/adcap.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12607"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}